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delay的比例要看年份和firm的收入

  有人指出我作为一个advisory的A1不配给大师做出指点我深认为是,并且我竟然还背不出advisory的营业线。。。我确实没有想过给大师指点,我只是筹算和大师分享一下本人晓得的环境。。。若是给大师形成曲解 真的真的很抱愧。。。

  简历好不都雅?有木有奖学金 大学牛不牛 干没干过学生会社团啥啥的 练习咋样

  对四大来说 网申的时候不看你CPA!!!真的 可是进去想混好了需要CPA!!!

  谁最垂青CPA?Local所!!! 可是中国CPA最集中的处所仍是四大!!!

  二本怎样了,就比那些211/985缺胳膊少腿吗,虽然确实能力可能稍有差池,进来了不都是搬砖?

  不外我建议三本的话仍是推敲推敲。一般环境下估量会被网申间接刷掉,二本仍是比力有但愿的。。。

  第一,进来要从头做起你行不可,真的,使唤你的比你小四五岁,你心里服气吗?

  第二,你的家庭能不克不及承受你这么高强度的工作。方才结业的小伴侣都是不消太管家庭的,至多我是,一人吃饱全家不饿。工作强度大导致四大独身率也很高。。。

  你必然要想好,若是将来或曾经有了家庭,家庭事业能均衡吗 (刚进来就别想了,想也没用)

  第三,大龄女稳重,听说四大对女生,特别是年纪轻轻大的仍是比力蔑视的,听说啊!hr par如果抓住我不要揍我,此言论不克不及作为告状四大career discrimination的证据!!!所以你年纪比力大,好比27岁以上去申请初级职位,很没有劣势。。。

  方才进来的线/year 睡前 offer上会写no more than78000/y 研究生/博士生每月加三百,然后有CICPA ACCA 司考据书等等会再加钱,对于分歧职位分歧证书承认分歧,若是你在美国、澳洲考出cpa,那么建议你去听个宣讲会,间接问hr。。。当然最大环境是hr也不太清晰,这个都是pay roll的人在担任。。。

  具体你能拿到几多看你的年终review,分歧firm的评分分歧,有的是1分、2分、3分。有的是3分、4分、5分

  offer letter上会写年终评分的时间。。。不外具体时间仍是要等公司来决定。。。

  此刻的话没有什么好机遇,一般看简历都是看三年以上,若是是四大互相挖的话也会挖第三年升senior没升上想换情况的。。。

  还有卤煮你被无薪假了么?加班是不是都把burget抠得很紧?每年delay的比例是几多?关于小黑屋你有什么黑幕吗?

  别的,征询的话将来跳槽是去哪里类?之前dtt兼并了白富美成长前景是不是更好点?

  没有被无薪假。。。budget从来就很紧,由于每个项目是独立核算的,若是budget超支(好比整个项目请的高级人员太多,项目被无辜拖得太长)那么天然就会削减budget

  delay的比例要看年份和firm的收入,没有固定比例 小黑屋没有黑幕,由于我这种虾米还没有资历进round table去筹议让谁滚开

  对于一个嘎嘎簇新的新人来说,最简单最容易的就是冲向方才竣事的校招大潮。。。

  对于四大来说,网申系统是相当完美的,对人才的选拔也做出了不朽的贡献!拍手!

  四大傍边 kp的网申最水,几乎是海面,若是你四大皆投却没有收到kp的笔试通知,那么我真的感觉你弱爆了。。。。真的。。合买彩票哪个网站靠谱。这是普适性定律,请别跟我说你有个伴侣各类优良,可是就是没有收到kp的笔试。。呵呵,我不信~

  我小我感觉学校不主要,可是若是不是卤煮我本人的学校过于强大,可能卤煮